Publisert: 26.08.22

Kartleggings- og strategiutviklingsprosjekt for Sweco

Start/slutt: Oktober–desember 2022
Varighet og omfang: 8 uker, 10–15 timer per uke
Team: 4 studenter

Oslo/digitalt

Lønnet deltidsprosjekt – relevant erfaring og springbrett inn i arbeidslivet
Prosjektet for Sweco gjennomføres som en del av The Innovation Effect sitt skreddersydde lærings- og innovasjonsprogram. Gjennom programmet arbeider et studentteam med å løse en spesifikk problemstilling for oppdragsgiver, der de får mandat til å bruke sin faglige kompetanse til å utfordre og legge frem innovative løsninger. Formålet er å stimulere til læring og utvikling for studentene, og samtidig bringe verdi og nyskapning til bedriften. Prosjektet er betalt, foregår på deltid (10-15 t/uke) hvor teamet disponerer timene fritt, og lar seg kombinere med studier og annen deltidsjobb.

Om prosjektet:
Sweco er Europas ledende rådgivende ingeniørselskap som planlegger og former fremtidens bærekraftige byer og samfunn. Sammen med sine kunder, og kunnskapen til Swecos 18 000 arkitekter, ingeniører og andre spesialister, skapes løsninger innen urbanisering og digitalisering. For å forstå fremtidens behov og tilrettelegge for vekst er Sweco avhengig av å forstå hva som er viktig for de ansattes opplevelse av og holdninger til arbeidsplassen. Nå ønsker Sweco bistand fra et tverrfaglig studentteam til å utforske dette. Basert på innsikt fra kartleggingen er målet å utvikle strategiske tiltak som kan bidra til å øke jobbtilfredshet, skape en god ansattreise og sikre at ansatte ønsker å bli værende i selskapet.

Studentene vil arbeide med utfordringen gjennom en 8 ukers innovasjonssprint i to faser. I første fase vil teamet gjennomføre kartlegging opp mot målgruppen for å avdekke aktuelle behov. Sweco har utarbeidet en rekke hypoteser om ansattes behov som kan brukes som utgangspunkt for kartleggingsarbeidet. I fase 2 vil studentene utvikle mulige strategi- og løsningsforslag som imøtekommer målgruppens behov. Avslutningsvis leveres endelige løsningsforslag i en sluttrapport med strategiske anbefalinger for Swecos videre arbeid.

Prosjektet inkluderer 3-4 møter med Sweco og 3-4 møter med The Innovation Effect, som vil gjennomføres som en kombinasjon av fysiske og digitale møter. Prosjektet er åpent for studenter fra hele landet, og eventuelle reisekostnader vil dekkes. Utenom møtene er studentene selv ansvarlig for eget arbeid, men teamet vil få tett oppfølging og veiledning fra TIE underveis.

Vi søker fire studenter med kompetanse innen ett eller flere av følgende fagområder:

  • Realfags-/ingeniørkompetanse
  • Forretningsutvikling og markedsstrategi
  • HR/organisasjonspsykologi
  • Metode og analyse/Samfunnsvitenskap

Vi søker studenter på sisteårs bachelor- og masternivå, men du kan ha avlagt en bachelor tidligere og nå ha en studiepause, eller være nyutdannet på utkikk etter arbeid mens du søker fulltidsjobb. Er du i tillegg engasjert, nysgjerrig og motivert for prosjektutfordringen, hører vi gjerne fra deg!

Søknadsfrist: 30. september. Men ikke vent med å søke – vi rekrutterer fortløpende!

Hvordan søke? Søk ved å registrere profilen og søknaden din gjennom vår rekrutteringsplattform her. Spørsmål angående prosjektet kan sendes til Vilde på [email protected].



Om The Innovation Effect

The Innovation Effect (TIE) er et innovasjonsbyrå som kobler studenter og bedrifter i innovative prosjekter. Vi rekrutterer tverrfaglige team med spisset kompetanse til å løse reelle utfordringer for våre kunder, der studentene får mandat til å utfordre og utvikle innovative løsninger. Studentene får praktisk og relevant erfaring innen sitt fagfelt, og bedriftene får levert nye løsninger og unge perspektiver fra et tverrfaglig, energisk og ressurssterkt studentteam.

Siden 2015 har TIEs innovasjonssprint blitt gjennomført i over 140 prosjekter i samarbeid med mer enn 500 studenter og 65 bedrifter, som Equinor, Telenor, Atea, Apple, Samsung, HP, Orkla, KS og NHO. Vår visjon er å fornye, forandre og forbedre eksisterende produkter, tjenester og prosesser for små og store virksomheter. Sammen skaper vi innovasjonseffekt.




Stillingstype
Deltid
Sted
Oslo / digitalt
Søknadsfrist
30.09.22
Årstrinn
1 2 3 4 5
Kontaktperson
Vilde Bolstad

Søk på stillingen

Cookies hjelper oss å levere våre tjenester. Ved å bruke våre tjenester, samtykker du til vår bruk av informasjonskapsler. Lær mer